公司2018年度新員工培訓取得圓滿(mǎn)成功
發(fā)布時(shí)間：
2018-07-09 11:09
7月6日下午，為期兩天半的2018年度新員工入職培訓圓滿(mǎn)落幕，50余名新員工參加了入職培訓。
本次培訓旨在讓新員工了解南京凱盛的歷史、現狀和未來(lái)發(fā)展規劃，堅定自己的職業(yè)選擇，幫助新員工熟悉公司的管理制度和業(yè)務(wù)流程，初步培養新員工對企業(yè)的歸屬感和認同感，幫助他們盡快適應職業(yè)角色的轉變，順利融入南京凱盛大家庭。
公司在寧領(lǐng)導班子成員與新員工舉行了簡(jiǎn)短的見(jiàn)面會(huì )。在每名新員工做完自我介紹之后，總經(jīng)理馮建華為新員工講授了第一課。馮總向全體學(xué)員全面介紹了南京凱盛的發(fā)展歷史、所屬關(guān)系、市場(chǎng)業(yè)績(jì)、創(chuàng )新成果、內部管理、企業(yè)戰略、發(fā)展理念和企業(yè)文化，揭示了南京凱盛成長(cháng)壯大背后所蘊含的“凱盛邏輯”和“凱盛精神”，描繪了南京凱盛的未來(lái)發(fā)展藍圖。最后，馮總結合南京凱盛員工行為標準和職業(yè)成長(cháng)需要，要求新員工以“六好”標準加強職業(yè)生涯的自我修煉，將學(xué)歷轉換為知識，將汗水轉換為成果。
設計總監朱曉彬講授了工程公司設計業(yè)務(wù)及駐廠(chǎng)服務(wù)的主要工作和基本要求。工程總監王濤講解了工程項目管理的主要內容、工作程序以及工程項目執行部門(mén)承擔的主要工作。
質(zhì)量安全部副部長(cháng)胡雄華介紹了質(zhì)量安全部概況及公司安全管理工作，資產(chǎn)財務(wù)部部長(cháng)周日俊介紹了財務(wù)借款、報銷(xiāo)及工資卡辦理程序及財務(wù)部概況，行政人事部副部長(cháng)介紹了職場(chǎng)禮儀、勞動(dòng)關(guān)系、培訓發(fā)展、薪酬福利、績(jì)效管理、執業(yè)資格、獎懲管理等行政人事主要規章制度。
各位講師認真備課講授，學(xué)員們認真聽(tīng)講記錄，上下互動(dòng)，氣氛比較活躍，表現出了較大的參與意識和競爭意識。
學(xué)員們還實(shí)地參觀(guān)了南京中聯(lián)水泥有限公司，對水泥生產(chǎn)線(xiàn)有了初步的直觀(guān)的認識。廣大學(xué)員紛紛表示，要立足本職工作，扎根一線(xiàn)，將自己的專(zhuān)業(yè)知識和技能與工程實(shí)踐緊密結合，在實(shí)踐中提升自己，在實(shí)踐中不斷進(jìn)步。
新員工培訓取得了預期的效果。
(來(lái)源：運營(yíng)管理部)
Copyright ? 中材國際智能科技有限公司